Carreira
Como recomeçar diante de uma
adversidade
Cada ser humano,
independentemente da atividade que desenvolve, traz consigo diversas
experiências, boas ou ruins. A alegria de uma situação bem-sucedida é clara e
notória, mas o que fazer quando nem tudo dá certo, especialmente no ambiente
corporativo? Ser demitido geralmente é uma experiência ruim, principalmente
quando a pessoa estabeleceu relações pessoais com seus colegas de trabalho.
Nessas situações, as reações
são as mais variadas, mas em comum fica a sensação do vazio, da incerteza
quanto ao futuro, da perda de renda. “Cada indivíduo tentará encontrar a saída
para esta situação da melhor maneira
possível, mas é preciso ter em mente que a demissão deve ser encarada como um
momento de transição na procura de uma situação melhor”, diz o consultor de Recursos Humanos e psicólogo
Ricardo Mendonça.
Segundo Mendonça, o importante
é procurar uma característica positiva, que servirá como um impulso para
continuar em frente. “A tristeza diminui a autoestima, reduz a imunidade do
organismo, limita a capacidade de pensar com clareza, impede a concentração em
estudos e impossibilita qualquer tomada de decisão saudável”, afirma.
A crença na melhora,
acompanhada de ações, clareia as estratégias que devem ser usadas, aumentando a
determinação para a mudança e criando melhorias necessárias ao dia a dia.
De acordo com o especialista,
não importa o caminho que a pessoa deve seguir na hora de recomeçar. A sugestão
é rever contatos, dar muitos telefonemas, marcar encontros profissionais, ir a
seminários e palestras para fazer network, entre outros recursos. “O importante
é a movimentação constante, a continuação em direção a alguma solução, mesmo
que, a princípio, não esteja tão visível. Ficar parado aumenta a angústia e
enfraquece a vontade”, destaca Mendonça.
FONTE: CRC/SP
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